Po Heidelberger Druck, MOSCA jest drugą co do wielkości firmą szkoleniową w regionie taryfowym.

Steffen Fink: Trener z bogatym doświadczeniem

Steffen Fink, który rozpoczął swoją karierę w Mosca w 1998 roku, zajmował różne stanowiska w firmie, w tym kierownika ds. technologii operacyjnej w dziale elektroniki i rolę trenera. "To imponujące, jak Mosca się rozwinęła", mówi z zadowoleniem. "W ostatnich latach zainwestowano ogromną kwotę, a liczba stażystów gwałtownie wzrosła".

Wskaźnik retencji jest wysoki: w styczniu przyjęto 9 na 10 stażystów. Mosca postrzega również swoje wysiłki w tym obszarze jako zaangażowanie społeczne w regionie. "Oczywiście uważamy, że to wstyd, gdy ktoś nas opuszcza. Ale przynajmniej inne firmy korzystają z naszych dobrze wyszkolonych specjalistów".

Kluczowym czynnikiem sukcesu Mosca jest nowoczesny program szkoleniowy w fabryce szkoleniowej. "Przywiązujemy dużą wagę do tego, aby nasi stażyści uczyli się od samego początku" - podkreśla Fink. "Jesteśmy również bardzo aktywni w rekrutacji i udajemy się bezpośrednio do szkół i na targi, aby przyciągnąć młode talenty". Kolejną receptą na sukces są ambasadorzy szkoleń, którzy dają potencjalnym stażystom autentyczny wgląd w codzienne życie zawodowe. "Ważne jest, aby młodzi ludzie dowiedzieli się z pierwszej ręki, czego mogą się spodziewać i jakie perspektywy stoją przed nimi otworem" - wyjaśnia trener.

Trener szczególnie lubi pracować z młodymi ludźmi. "Po prostu jesteś młody i zawsze na bieżąco" - śmieje się. Teraz korzysta nawet z WhatsApp i Instagrama. "Na początku byłem niechętny, ale trzeba iść z duchem czasu", przyznaje z uśmiechem. Oprócz szkolenia technicznego ważne jest dla niego jedno: "Jesteśmy nie tylko trenerami, ale także towarzyszami".

Od pielęgniarstwa do inżynierii mechanicznej: niezwykła ścieżka kariery Kiry

Kira Kuntner (29) znalazła swoje miejsce w Mosca po ukończeniu szkoły średniej i zdobyciu różnych doświadczeń zawodowych, w tym pielęgniarstwa i pobytu au pair w Nowej Zelandii. Po porzuceniu szkoły dentystycznej rozpoczęła studia dualne na kierunku inżynierii przemysłowej, specjalizując się w międzynarodowej produkcji i logistyce. Kuntner jest zadowolona ze swojej decyzji i docenia różnorodność swojego programu studiów, a także możliwość zanurzenia się w różnych obszarach firmy. "Cieszę się, że podjęłam tę decyzję" - mówi. "Trudno jest przerwać studia i zacząć coś nowego, ale jestem z tego bardzo zadowolona". Dla niej ważne jest, aby robić coś, co ją spełnia.

Od stażu do wymarzonej pracy: droga Juliana Wettiga do Mosca

18-letni Julian Wettig z Oberdielbach znalazł wymarzoną pracę jako mechanik przemysłowy w firmie Mosca . Absolwent szkoły średniej, który obecnie kończy maturę zawodową w szkole wieczorowej równolegle z praktykami zawodowymi, odkrył swoją pasję do handlu poprzez staże i prace wakacyjne w Mosca. Jest pod szczególnym wrażeniem dobrej atmosfery pracy i wsparcia, jakie otrzymuje od swoich trenerów. "Bez względu na wszystko - zawsze mogę do nich przyjść" - mówi. Swoją decyzję o stażu tłumaczy chęcią szybkiego zarobienia własnych pieniędzy i otwarcia możliwości zostania później mistrzem rzemiosła.

Enrico Lutz: Trening po ukończeniu szkoły

Po ukończeniu szkoły wielu młodych ludzi staje przed decyzją, czy studiować, czy odbyć praktykę zawodową. Enrico Lutz (19) wybrał to drugie i jest doskonałym przykładem na to, że praktyka zawodowa nie musi być "drugim wyborem". Młody człowiek, który interesuje się rzemiosłem, postanowił szkolić się jako technik mechatronik w Mosca. Pomimo początkowego ubiegania się o inną pracę, odnalazł spełnienie w mechatronice i szczególnie docenia wspierające środowisko pracy. "Podczas rozmów kwalifikacyjnych w innych firmach nigdy nie miałem poczucia, że ludzie są mną zainteresowani" - mówi. W Mosca natomiast od samego początku czuł, że jest w dobrych rękach.

Zarzut na rzecz szkolenia

Enrico uważa, że to wstyd, że orientacja na studia często zajmuje centralne miejsce w prezentacjach absolwentów szkół i firm, a praktykom zawodowym poświęca się mniej uwagi. Uważa on, że praktyka zawodowa po ukończeniu szkoły jest cenną alternatywą dla studiów, szczególnie dla młodych ludzi, którzy chcą zdobyć praktyczne doświadczenie.

Steffen Fink zgadza się z tym. Zarówno trener, jak i jego uczniowie i stażyści są dumni z rozwoju Mosca. "Wspaniale jest widzieć, jak wielu młodych ludzi szkolimy i jak odnoszą sukcesy" - mówi trener. "To osiągnięcie, z którego wszyscy możemy być dumni".